narzedziownia

Szanowny Użytkowniku,

Zanim zaakceptujesz pliki "cookies" lub zamkniesz to okno, prosimy Cię o zapoznanie się z poniższymi informacjami. Prosimy o dobrowolne wyrażenie zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych partnerów biznesowych oraz udostępniamy informacje dotyczące plików "cookies" oraz przetwarzania Twoich danych osobowych. Poprzez kliknięcie przycisku "Akceptuję wszystkie" wyrażasz zgodę na przedstawione poniżej warunki. Masz również możliwość odmówienia zgody lub ograniczenia jej zakresu.

1. Wyrażenie Zgody.

Jeśli wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych Zaufanych Partnerów, które udostępniasz w historii przeglądania stron internetowych i aplikacji w celach marketingowych (obejmujących zautomatyzowaną analizę Twojej aktywności na stronach internetowych i aplikacjach w celu określenia Twoich potencjalnych zainteresowań w celu dostosowania reklamy i oferty), w tym umieszczanie znaczników internetowych (plików "cookies" itp.) na Twoich urządzeniach oraz odczytywanie takich znaczników, proszę kliknij przycisk „Akceptuję wszystkie”.

Jeśli nie chcesz wyrazić zgody lub chcesz ograniczyć jej zakres, proszę kliknij „Zarządzaj zgodami”.

Wyrażenie zgody jest całkowicie dobrowolne. Możesz zmieniać zakres zgody, w tym również wycofać ją w pełni, poprzez kliknięcie przycisku „Zarządzaj zgodami”.




Oferta pracy

Junior Operations with English (2nd shift: 14-22) - rekrutacja online

Wrocław, dolnośląskie, Polska Dodano: 2024-05-22 | ID oferty: 2182885

Junior Operations with English (2nd shift: 14-22)Miejsce pracy: Wrocław

As a member of our clients team, you'll be entrusted with the following responsibilities:

  • Employ your problem-solving and critical thinking skills to identify the root causes of aging invoices, ensuring swift resolution.
  • Make use of system functionality and established processes to address hold or unapproved invoices effectively.
  • Occasionally reach out to customers via phone, email, or fax with tact and professionalism to inquire about overdue balances.

Requirements:

  • A minimum C1 level of proficiency is mandatory.
  • Availability to work between 14-22 o.r 13-21.
  • Analitical skills.
  • Working knowledge of Microsoft Office, particularly Word and Excel, is essential.
  • Possess the confidence and judgment to make decisions autonomously.

What we offer:

  • Cafeteria system.
  • Private medical insurance.
  • unlimited access to top-notch training platforms.
  • Engaging team-building activities like Christmas parties etc. 
Kontakt w sprawie rekrutacji:

Jeżeli jesteś zainteresowana(y) ofertą pracy skontaktuj się z nami na poniższe dane. Przesyłając do nas swoje CV prosimy zawrzeć klauzule o zgodzie na przetwarzanie danych w celu rekrutacji.

HRK S.A.
Źródło oferty

Skontaktuj się z firmą: