PRACOWNIK SOCJALNY- UMOWA NA ZASTĘPSTWO

Numer oferty: StPr/24/4002

-prowadzenie wywiadów środowiskowych, zawieranie kontraktów socjalnych, kompletowanie dokumentacji oraz proponowanie form pomocy dla osób potrzebujących,
-wprowadzanie danych do systemu informacyjnego;
-prowadzenia postępowania administracyjnego w prawach dotyczących świadczeń z pomocy społecznej;
-prowadzenie pracy socjalnej jako działalności zawodowej mającej na celu pomoc osobom
i rodzinom we wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności do funkcjonowania w środowisku;
-udzielanie szeroko rozumianej informacji i wskazówek w zakresie rozwiązywania problemów życiowych osób potrzebujących tego rodzaju pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
-organizowanie społeczności lokalnej.

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

• Wymagania niezbędne:Wykształcenie zgodnie z art. 116 ustawy z dnia 12.03.2004 r. o pomocy społecznej (t.j. Dz. U. z 2023 r., poz. 901 ze zm.): dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych lub studia wyższe na kierunku praca socjalna lub ukończenie do dnia 31 grudnia 2013 r. studiów wyższych o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie; Znajomość obowiązujących przepisów prawnych z zakresu pomocy społecznej; Umiejętność interpretacji przepisów prawa; Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku; Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, Prawo jazdy kat. B i posiadanie własnego środka transportu. Wymagania dodatkowe: Znajomość ustawy z 14.06.1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego; Doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego; Znajomość obsługi komputera i programów biurowych Microsoft Word, Excel, POMOST; Umiejętność współpracy w zespole, komunikatywność, empatia, zaangażowanie, asertywność, samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy; Kultura osobista; Dobra organizacja pracy.

Miejsce pracy: Płażyńskiego 16, 83-020 Cedry Wielkie, powiat: gdański, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie

Wymagane dokumenty: 1.C. v.;2.List motywacyjny;3.Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;4.Kserokopie świadectw pracy;5.Kserokopie dyplomów poświadczających wykształcenie i zdobyte kwalifikacje;6.Oświadczenie o korzystaniu w pełni z praw publicznych, o niekaralności, o nieposzlakowanej opinii, o pełnej zdolności do czynności prawnych, o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na niniejszym stanowisku.Termin i miejsce składania dokumentów:Dokumenty aplikacyjne prosimy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na wolne stanowisko pracy Pracownik socjalny w terminie do dnia 10 maja 2024 r. (do godziny 14:30) w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Cedrach Wielkich lub przesłać listownie (liczy się data wpływu do GOPS) na adres: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej ul. M. Płażyńskiego 16, 83-020 Cedry Wielkie.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty